Durante as primeiras seis semanas na TBM, nossos novos consultores ficam intimamente familiarizados com nosso compromisso pelo desenvolvimento pessoal e aprendizado contínuo. Ninguém fica ocioso ou à toa. Em seguida a uma semana de orientação em nossos escritórios de Durham, Carolina do Norte, os novos associados passam a maior parte de seu tempo em campo acompanhando consultores seniores em várias indústrias, aprendendo rapidamente nossos valores e "preferência pela ação."
A turma mais recente de nossos novos consultores passou dez de suas primeiras dezesseis semanas na estrada, trabalhando nas fábricas automotivas, em grandes instalações de dispositivos, e em fábricas de janelas, da Georgia a Genebra. Enquanto aprendem novas habilidades de experientes consultores de manufatura, os associados aprendem a liderar o treinamento Kaizen em Chão de Fábrica e a construir estratégias com a alta gerência.
O treinamento dos associados oferece uma mistura de trabalho em campo e participação nos cursos de alto padrão de nosso Instituto. Nos eventos, todos eles temperados com jogos de simulação e exercícios de grande proporção, os associados ficam habilitados a revolucionar o processo de design, realizando os Kaizen chão de fábrica de uma semana e criando mapas lean para os clientes.
Para aumentar a produtividade individual a TBM Consulting Group utiliza uma ferramenta de avaliação chamada Personalysis, desenvolvida pela Corporação Personalysis em Houston, Texas. Esta avaliação mede características pessoais, estilos comportamentais, necessidades básicas e identifica como as pessoas podem ser mais produtivas e os passos que elas podem tomar para obter altos níveis de performance. Para obter mais informações sobre a Corporação Personalysis e o seu Sistema de Gerenciamento, favor visitar o website: www.personalysis.com